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《战狼2》给财务人的职业启示

时间:2017-08-08 编辑:自成CMA

​吴京在拍完《战狼2》后表示自己要去读MBA,来更好的了解资本运作和管理。在上一次,首冠财经小编给各位小主们讲了职业生涯规划对财经人的重要性,今天我们就再来讲一讲规划职业生涯之前,财务领域的你更应该懂这些!

一、财务职业生涯规划--定位是根本,优先三法则定位

 

1、成功法则

成功法则讲究以“成功”博成功,职场中营造成功者的形象尤其重要。对于财经领域从业者来说,一个强大有力含金量高的证书无疑是其最成功的形象之一,首冠财经小编给大家推荐几个目前财经行业证书的性价比之王:

 

AAIA(国际注册会计师):国际会计师公会(The Association of International Accountants,简称AIA)成立于1928年,总部设在英国,具备国际审计签字权,是一家国际性会计专业考试机构和会员团体,其专业资格证书受到英国政府的官方认可,会员分布在全球85个国家和地区。国际会计师公会的主要目标是:成为职业会计师的国际化组织;通过教育培训,推广国际会计准则、国际审计准则、职业道德标准及国际商务管理和实践,支持会计行业的国际趋同;为国际会计师公会所在国家和地区的会计行业提供支持和协作。(备注:顺利拿到证书)

 

中国管理会计师:作为国内唯一全中文考试立基于中国本土的管理会计证书,北京国家会计学院(财政部所属事业单位)通过其项目批准;北京国家会计学院推出 “中国管理会计师”岗位能力认证项目。旨在培养一批具备较高国际视野和丰富实践能力的中国管理会计带头人。

 

2、包装法则

在职场中,财务人不但要在成功中展示自己,同时也要在行业内宣传自己。为自己营造一个好的“光环效应”让同行产生更好的印象。

 

3、资源法则

成功的前提是资源,在财经行业内资源除了证书这一个物质形态之外都是以非物质形态出现为主,例如技能、知识、理念等。资源利用率越高增值就越快,比如证书资源,越爱考证书的财务人其学习、管理、知识能力等越强,他以后考证书就越容易,那么成功的机会也就更多。

 

二、职业生涯规划的基本--目标设定

职场如站长,财务人如何利用有限的时间和精力去分配工作与继续发展学习就显得至关重要。确立一个正确且长远的目标与目前能做的行动之间的矛盾,首冠财经小编为大家总结了以下两种方法辅助小主们的目标设定。

 

1、剥洋葱法--分阶段分解目标

故名意思,就像剥洋葱一样,将大目标分阶段分解成若干个小目标,再将小目标分解成更小的目标,直到明确直到现在应该干什么。目标的实现是跟随时间由现在到将来,以小到大一步步前进。

 

2、树冠法--按逻辑分解目标

所谓树冠法,是指将一个目标按照达成的先后逻辑关系逐步分解。小目标是达成大目标的条件,如果小目标全部实现的化那么大目标也必然跟着实现。

 

三、达成目标的方法--过程掌控

光有目标,并不能促使目标达成,切实的行动才是关键。对达成目标的过程进行分析规划,实际上就是寻找达成目标的最好方法。

 

1、明确最终目标

在职场中明确一个长远的目标至关重要,你想要什么,你在追寻什么而不是态度涣散,意识懒散的打发工作混时间。打个比方,当你拥有一盏阿拉丁神灯的时候,你许的愿望,是不是就是清晰且具体的长远目标。

 

2、切实采取行动

当我们把目标细分完成,就应立马抓手行动起来,而不是必须明确了开始行动的需求才开始行动。这样只会更加拖延。

 

3、收集反馈信息并反思

如何直到你的行动是否正确或者是否存在不足需要改正,那么在行动的过程中收集反馈信息并加以思考就是关键的一步。俗话说光做不说傻把式,这句话也突显了在行动中思考的重要性。

 

4、多种行动同时考虑

达成一个目标我们可以考虑多种行动方式到达,当其中一个行动的反馈显示此方法行不通时我们仍有方案B、C等切换,而不会自乱阵脚。行动的过程中难免会有喝倒彩的反馈,有时候停下来,转身也许离目标更近。

 

四、完成自己的行业职业化

 

在职场中,职业化不仅是个人形象更是公司的代表。良好的谈吐以及着装是职业化的重要部分之一,也直接对接着给人的第一印象。同时职业化还有其他例如企业合同、从业人员良好的职业心态、员工工作岗位意识、职业道德等多种体现形式。

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